Máster en Organizaciones Saludables – online

  667 504 662        96 115 23 32

MODALIDAD
online
}

DURACIÓN
240 horas

MESES
Octubre a Julio

ECTS
60
MODALIDAD
online
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DURACIÓN
240 horas

MESES
Octubre a Julio

ECTS
60

Presentación del programa

El Máster Iberoamericano en Organizaciones Saludables e Innovación en la Gestión de Personas organizado por la Fundación OTP y Florida Universitària busca potenciar la cualificación de CEO’s, personal de dirección, profesionales de prevención de riesgos laborales y responsables en gestión de personas con una visión integradora. La salud y la gestión de personas se unen desde la innovación para el desarrollo de Organizaciones Saludables.

Se trata de un postgrado que analiza el funcionamiento óptimo de las personas y de las organizaciones desde los principios de la psicología positiva aplicada a la salud ocupacional y a la gestión de recursos humanos.

Con el abordaje de la Organización Saludable se entra de lleno en una nueva visión de la gestión de la salud y las personas, consiguiendo organizaciones más competitivas.

POR QUÉ EL MÁSTER

DIRIGIDO A

PROGRAMA

OPINIONES

PROFESORADO

¿POR QUÉ ESTUDIAR ESTE MÁSTER?

El equipo docente suma el rigor científico con la práctica de la gestión diaria en la implantación de organizaciones saludables.

Modelo HERO (Healthy & Resilient Organization) publicado en Group & Organization Management, revista de alto impacto científico internacional.

Un equipo multidisciplinar de expertos en materia de salud laboral y en la gestión de personas desde la innovación.

En cada módulo los alumnos participan en clases en directo con CEO´S y responsables de organizaciones que están innovando en la gestión de personas y en salud laboral.

El equipo docente suma el rigor científico con la práctica de la gestión diaria en la implantación de organizaciones saludables.

Modelo HERO (Healthy & Resilient Organization) publicado en Group & Organization Management, revista de alto impacto científico internacional.

En cada módulo los alumnos participan en clases en directo con CEO´S y responsables de organizaciones que están innovando en la gestión de personas y en salud laboral.

Un equipo multidisciplinar de expertos en materia de salud laboral y en la gestión de personas desde la innovación.

¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?

  • Responsables o profesionales de Prevención de Riesgos Laborales.

  • Profesionales que trabajen gestionando personas.

  • Personal directivo que desee mejorar sus habilidades personales y profesionales.

  • Empresarios/as y emprendedores/as que quieran transformar sus organizaciones en lugares emocionalmente saludables y más rentables económicamente.

Responsables o profesionales de Prevención de Riesgos Laborales

Profesionales que trabajen gestionando personas

Personal directivo que desee mejorar sus habilidades personales y profesionales

Empresarios/as y emprendedores/as

Programa 

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m1 - Marco teórico de Organización Saludable

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m2 - La intervención del psicosocial

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m3 - Empleados Saludables: Capital Psicológico Positivo

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m4 - Prácticas saludables desde la gestión de la salud laboral

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m5 - Prácticas saludables desde la gestión de las personas

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m6 - Resultados organizacionales saludables

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m7 - Trabajo final de máster

Profesorado

Germán Cañavate

Técnico Superior en Prevención de riesgos laborales en Grupo OTP

Francisco Marqués

  Director del Departamento de Promoción de la Salud y Epidemiología Laboral del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.

Roberto Martínez

 Director de Fundación Másfamilia, liderando el desarrollo del modelo EFR en España y en el ámbito Internacional.

Dolors Solé

 Especialista en Medicina del Trabajo: Disciplina Académica Occupational Health. Consejera Técnica en el Centro Nacional de Condiciones del Trabajo (Minesterio Español) – CNCT-INSST.

Ana López Ramos

 Psicóloga enfocada en el ámbito del trabajo y los Recursos Humanos, con formación en Psicología Positiva Aplicada.

José Portilla Sogorb

 Experto en formación directiva y consultoría empresarial en las áreas de Dirección Estratégica y Política de Empresa, Gestión del Cambio y Desarrollo Organizativo, y Responsabilidad Social de la Empresa.

Filo Gracia Codoñer

 Integrante de la Comisión del Sistema de Información Sanitaria y Vigilancia Epidemiológica Laboral(SISVEL) de la Comunidad Valenciana

Gonzalo Guillem Monzón

 Licenciado en Ciencias del Trabajo, siempre ha vinculado su carrera profesional al conocimiento de la realidad de la empresa y las necesidades de los trabajadores.

David Fresneda

Florida Business School tiene suscritos convenios con entidades financieras para la financiación, en condiciones muy ventajosas, del importe total del Máster. 

+ 22.782

Personas formadas

+ 26.869

metros cuadrados de campus

+ 40

años formando profesionales

+ 8.000

Empresas asociadas con florida